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户外拓展训练实际意义

现代社会是一个高宽比社交互动交流的社会发展，是一个团队个人英雄主义的时期。怎样完成团队的整体优势和互利共赢？在这个生活的节奏变的越来越快，工作中职责分工愈来愈细，压力越来越大，人和人的情感沟通交流愈来愈艰难的市场竞争自然环境中，公司、机构和本人更必须团队。

拓展训练融合了高挑战及低挑战的原素。

它是“拓展训练”给大家的心理状态震撼人心，也是“拓展训练”的

实际意义所属。

以体验、共享为教学形式的拓展训练的发生摆脱了传统式的学习培训方式。消化吸收了海外***的工作经验，在参加、训炼中根据设计方案颇具挑战性与思想性的户外运动，塑造大家积极主动的生活观念与团队协作精神实质。教练不断加强学员的主动性，资金投入到每一个新项目中，让学员体验，应对各种各样不一样的自然环境及挑战，学习培训解决困难。根据看、听、行動、体验、共享沟通交流与汇总紧密结合的“平台式”学习培训，以分组讨论；人物角色的效仿；团队互动交流、脑力激荡等方法让学员亲身的体会、感受、理解。

户外拓展是一种区别与企业聚会或度假旅游的体验型户外运动，近些年很多公司都是在运用这类方式，每一年带自身的职工开展一次户外拓展训炼。根据户外拓展训炼，学生对本身潜力的了解、克服困难的恒心，及其与人相处、精英团队的结合各层面都是会有明显的提升。

户外拓展游乐设备又可以称为体能乐园。体能乐园依据儿童特点设计方案的。健身运动锻练小孩左脑右脑的平衡生长发育，在玩乐的与此同时身体获得锻练，提高儿童心高气傲、勇于冒险、团结友爱的精神实质；有益于塑造儿童英勇、顽强的个性化和儿童速率、能量、均衡等全层面的发展趋势。

团建的意义

团建在现代企业中发挥着举足轻重的作用。每一个的团队，会带动整个公司的业绩，为公司创造出价值。团队建设的是团队精神。具备良好的团队精神，团队成员间就会为共同的目标不断奋斗，达到令人满意的结果。

团队建设可以明确团队的目标，提升员工的团队精神和团队意识。通过明确的分工合作，提高团队共同面对问题时的处理能力，锻炼团队为了共同的目标而相互配合，更好、更快的完成任务。

很多人把团体一起做一件事情理解为团建，诸如吃饭、唱歌、看电影、生日会等等，但真实的团建应该是有体验、有分享、有总结、有反思、有效果、能落地、可执行的，可想要组织好这样的团建，往往要求助于的团队了。

虽然说团建的目标是为了让员工的企业认同感更加浓烈，让员工的工作氛围更加饱满和充满激情，但这都是好的团建该有的表现。然后，团建又是一把双刃剑，使得不好，很容易被这把剑伤着，让好好的一个团建变成了“团灭”。